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職業研究
編集・発行●一般社団法人 雇用問題研究会
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記事タイトル 著者等 掲載号
「RCC就職レディネス・チェック」活用の今日的意義を考える
筑波大学名誉教授 渡辺三枝子 2017 No.2
RCC導入・活用事例●早めの気づきこそキャリア教育のカギ
関東職業能力開発大学校 援助計画課 能力開発総合アドバイザー 太田 清氏/学務課 就職支援アドバイザー 福冨幸夫氏 2017 No.2
RCC導入・活用事例●就活を始めるための最初のステップ
浜松学院大学 学生支援グループ長 天野弘美氏 2017 No.2
RCC就職レディネス・チェック●大学キャリアセンターにおける実施事例
2017 No.2
RCC就職レディネス・チェック●質問項目の解説ポイント
支援者のためのフィードバックの留意点

2017 No.2
RCC就職レディネス・チェックとは
立教大学大学院特任教授 渡辺三枝子氏 2012 秋季号
RCC就職レディネス・チェック活用事例●成城大学
成城大学事務局就業力育成支援室主任・キャリア支援課主任 長尾繁樹氏 2012 秋季号
RCC就職レディネス・チェック活用事例●専修大学
専修大学キャリアデザインセンター事務課・キャリアカウンセラー 堀野賢一郎氏 2012 秋季号
RCC就職レディネス・チェック活用事例●湘北短期大学
湘北短期大学事務局(前・キャリアサポート部部長) 近藤章雄氏 2012 秋季号
座談会●大学生の就職活動をいかに支援するか
~情報過多の時代に自立を促すために~
筑波大学キャリア支援室准教授 道谷里英氏 成城大学事務局就業力育成支援室 長尾繁樹氏 2012 春季号